Estas oportunidades son a nivel local y en países como Alemania y Canadá.

Durante los últimos años, una de las herramientas que más ha ayudado a los colombianos a encontrar trabajo es la plataforma del Servicio Público de Empleo del Sena. Por medio de esta, las personas pueden poner sus hojas de vida a disposición de las empresas interesadas y conectarse con alternativas a nivel local e internacional.
Según datos del Sena, actualmente en Colombia hay 17.841 vacantes activas a través del Servicio Público de Empleo, distribuidas en diferentes departamentos. Por ejemplo, Bogotá concentra la mayor cantidad de oportunidades con 4.859 vacantes, seguida de Antioquia con 2.171 y Cundinamarca con 1.002.
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Otros departamentos con alta oferta incluyen al Valle del Cauca (1.162), Norte de Santander (1.155) y Huila (984); mientras que aquellos con la menor disponibilidad de vacantes son Vichada con solo una vacante, Vaupés con nueve y Amazonas con diez. En regiones como San Andrés y Providencia (56), Chocó (31) y Guainía (23), las ofertas son más limitadas. Sin embargo, departamentos como Meta (877), Tolima (588) y Santander (788) muestran oportunidades significativas.
Con corte al 31 de enero, además de las oportunidades laborales en Colombia, el Servicio Público de Empleo también ofrece 145 vacantes en el exterior. Alemania lidera esta oferta con 120 vacantes distribuidas en Hesse (45) y Schleswig-Holstein (75), mientras que Canadá cuenta con 25 oportunidades en la provincia de Ontario.
¿Cómo participar?
Las personas interesadas en acogerse a estas vacantes, para diversos niveles académicos y campos del conocimiento, los interesados deben inscribirse de manera gratuita en la página del Sena https://ape.sena.edu.co/, registrando su hoja de vida y acceder a múltiples ofertas de trabajo publicadas por bolsas de empleo autorizadas en todo el país.
Allí deberán proporcionar su correo electrónico, seleccionar su tipo y número de documento de identidad, e ingresar sus datos personales como nombre completo, fecha de nacimiento y número de contacto. También deben elegir un prestador de empleo de preferencia, crear una contraseña y establecer una pregunta de seguridad.
Además, es obligatorio aceptar los términos y condiciones de uso de la plataforma, así como el tratamiento de datos personales. Una vez realizada la inscripción, se recomienda diligenciar completamente la hoja de vida para mejorar las posibilidades de selección.
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Así se busca
De acuerdo a lo explicado por el Servicio Nacional de Aprendizaje, el proceso de búsqueda de empleo en la plataforma consta de tres pasos sencillos. Primero, el usuario debe ingresar el nombre de la vacante o su perfil profesional en el buscador, teniendo en cuenta que cada una tiene sus propias exigencias.
Luego, tiene la opción de aplicar filtros como nivel educativo, rango salarial, tipo de contrato y ubicación geográfica y después de todo esto, el sistema mostrará en un mapa las ofertas laborales disponibles en distintas regiones del país, permitiendo seleccionar la que mejor se ajuste a sus intereses y necesidades.
Hay que tener presente que los postulantes también pueden hacer seguimiento a sus aplicaciones. Para ello, deben ingresar a su cuenta, dirigirse a la sección ‘Mis oportunidades laborales’ y seleccionar ‘Mis procesos’.
Desde allí podrán revisar el estado de cada una de sus postulaciones y conocer en qué etapa del proceso de selección se encuentran. Esta herramienta digital representa una solución efectiva para quienes buscan empleo en Colombia, ofreciendo una plataforma accesible y organizada que conecta a trabajadores con empleadores de distintos sectores.
31 ene 2025 – 11:49 a. m.
https://www.portafolio.co/economia/empleo/sena-ofrece-mas-de-17-000-empleos-en-2025-asi-puede-postularse-622885